ArbeitnehmerInnen mit Behinderung können sich gegen Diskriminierung wehren mehr
ArbeitnehmerInnen mit Behinderung und Betriebe, in denen sie arbeiten, können Förderungen erhalten mehr
Was sind integrative Betriebe? Wen stellen sie an? Welche Bestimmungen gibt es? mehr
Die Behindertenvertrauensperson vertritt die im Betrieb beschäftigten begünstigten Behinderten mehr
Für ArbeitnehmerInnen mit Behinderung gilt ein besonderer Kündigungsschutz. mehr
Firmen mit mehr als 25 Beschäftigten müssen mindestens einen begünstigten Behinderten einstellen. mehr
Für Menschen mit Behinderung ist es vorteilhaft, zu den "Begünstigten Behinderten" zu gehören mehr
Für Jugendliche mit Lernschwierigkeiten und/oder Behinderung gibt es mehrere Förderungen. mehr
Besondere Ausbildung für benachteiligte Jugendliche. mehr
